Budowanie zaangażowania pracowników 8h

Program szkolenia:

• Budowanie zaangażowania zespołu – wprowadzenie

• Warunki dobrej współpracy – jak budować dobre relacje w zespole

• Działania menedżerskie – budowanie zaangażowania i motywacja

• Obszar mocnych i słabych stron

• Metody wzmacniania efektywności zespołu – techniki zarządzania zespołem

• Prawidłowa komunikacja w organizacji – budowanie więzi

• Atmosfera w pracy – ważne znaczenie w tworzeniu silnego zespołu

• Metody motywacji pozafinansowej

• Employer Branding

• Employer Advocacy

 Podczas szkolenia uczestnik zdobędzie wiedzę i umiejętności z zakresu:

• Wiedzy na temat prawidłowego budowania zaangażowania zespołu

• Skutecznego kierowania i motywowania pracowników – rola menedżera w procesie angażowania pracowników

• Prawidłowych technik zarządzania zespołem – działania mające na celu wzmocnić efektywność pracy zespołu

• Korzystania z narzędzi dla zwiększania odpowiedzialności i zaangażowania członków zespołu

• Wpływania na poczucie odpowiedzialności pracowników za wykonywaną pracę

• Budowania klimatu organizacyjnego zorientowanego na wynik

• Poprawienia jakości, efektywności, wydajności w miejscu pracy